Jumat, 27 Januari 2012

HUKUM PERMINTAAN DAN PENAWARAN

Permintaan adalah jumlah barang atau jasa yang ingin dan mampu dibeli oleh konsumen, pada berbagai tingkat harga pada periode tertentu.

Faktor-faktor yang mempengaruhi permintaan.

1. Harga, dimana apabila harga menurun maka permintaan akan semakin banyak, dan sebaliknya
    apabila harga semakin naik maka permintaan akan menurun. inilah yang disebut  
    hukum permintaan.
2. Pendapatan, dimana permintaan semakin tinggi apabila pendapatan seseorang lebih tinggi dan 
    permintaan akan menurun apabila pendapatannya sedikit.
3. Harga barang lain yang berkaitan, dimana naiknya permintaan apabila terjadi kenaikan
    permintaan barang-barang yang lain, karena barang tersebut dapat mengganti atau
    melengkapi barang yang dibutuhkan oleh konsumen.
4. Selera Konsumen, dimana permintaan akan suatu barang meningkat apabila sesuai dengan
    selera konsumen, dan sebaliknya.
5. Perkiraan,  dimana seseorang dapat memperkirakan masa yang akan datang,
    barang tersebut akan naik atau menurun

Model kurva permintaan
Berdasarkan hukum permintaan, maka yang menjadi tolok ukur dalam menentukan grafik permintaan adalah harga, sedangkan yang lainnya tetap. jadi bentuk kurva permintaan adalah bahwa kemiringan kurva permintaan adalah negatif, yaitu bergerak dari kiri atas ke kanan bawah, dimana sumbu vertikal merupakan harga dan sumbu horizontal merupakan jumlah yang diminta.

Penawaran adalah jumlah barang dan jasa yang tersedia dan dapat dijual oleh penjual.

Faktor-faktor yang mempengaruhi penawaran
1. Harga,  apabila harga naik, jumlah penawaran akan naik, sebaliknya apabila harga turun
    jumlah penawaran juga akan menurun.
2. Teknik Produksi, dimana semakin maju alat yang digunakan untuk memproduksi barang,
    maka akan semakin cepat juga proses produksinya dan semakin banyak produk yang
    dihasilkan, dan sebaliknya.
3. Harga sumber produksi,  apabila harga barang yang diproduksi mahal maka jumlahnya
    akan menurun, dan apabila harga barang produksinya murah maka jumlah barang yang
    dihasilkan akan banyak, sebab akan memperoleh keuntungan yang banyak.
4. Perkiraan, dimana produsen dapat memperkirakan harga suatu barang pada saat tertentu
    akan naik, maka ia menyimpannya untuk dijual pada saat itu, dan apabila produsen
    memperkirakan bahwa saat tertentu nanti harga barang akan menurun, maka ia menjual
    barang tersebut saat ini sebanyak mungkin.

Model kurna penawaran
Berdasarkan hukum penawaran, maka model kurna permintaan bahwa kemiringan kurva penawaran adalah positif, artinya kurva ini bergerak dari kiri bawah ke kanan atas. 


Rabu, 04 Januari 2012

Ketenagakerjaan

Tenaga kerja adalah setiap orang yang mampu melakukan pekerjaan guna menghasilkan barang atau jasa, baik untuk memenuhi kebutuhan sendiri maupun untuk masyarakat dan merupakan modal bagi bergeraknya perekonomian negara.
UU No. 13 Tahun 2003

Angkatan Kerja adalah bagian dari tenaga kerja yang sudah bekerja dalam kegiatan ekonomi.

Kesempatan Kerja adalah kebutuhan tenaga kerja yang kemudian secara riil diperlukan oleh perusahaan atau lembaga penerima kerja pada tingkat upah, posisi dan syarat kerja tertentu, yang diiformasikan melalui iklan.

Pekerja adalah setiap orang yang menghasilkan barang atau jasa yang mempunyai nilai ekonomis, baik yang menerima gaji maupun bekerja sendiri yang terlibat dalam kegiatan manual, atau tenaga kerja yang bekerja di dalam hubungan kerja pada pengusaha dengan menerima upah dan imbalan. 

Apakah yang dimaksud dengan gaji dan upah ?
Gaji adalah kompensasi pekerja yang dihitung berdasarkan basis tahunan, bulanan, atau bahkan mingguan, sedangkan Upah adalah biaya yang diberikan kepada buruh produksi atau pekerja tidak tetap.

Apakah yang dimaksud dengan sistem upah dan kompensasi.
Merupakan suatu kebijakan dan strategi yang menentukan kompensasi yang diterima pekerja, sedangkan Kompensasi adalah bayaran atau upah yang diterima oleh pekerja sebagai balas jasa atau hasil kerja mereka. 

Pengangguran adalah kelompok angkatan pekerja yang belum mendapat pekerjaan atau tidak bekerja.